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弘扬万安精神 争做优秀员工

发布时间:2015-01-28 00:00     发布者:     浏览次数:2988次
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在刚刚过去的2014年里,公司生产经营和各项工作取得了显著进步,经过全体员工的努力,企业规模不断壮大,企业实力明显增强,企业形象进一步提升,各项工作凸现成效。与此同时,各岗位也涌现出一批勤勤恳、兢兢业业、尽职尽责、表现优秀的先进个人。

为表彰先进,大力弘扬万安文化,进一步提升企业的凝聚力,增强企业员工的归属感和自豪感,在公司上下营造爱岗敬业、乐于奉献的气氛,公司近期组织开展了“2014年度优秀员工”评选、表彰活动。

本着“公平、公正、公开”的原则,依据《优秀员工考评管理办法》的相关规定,经过部门推荐、员工民主投票(评议)、公示、总经理办公会确认等程序,最终评选出8名“2014年度世纪万安科技(北京)有限公司公司优秀员工” 。 

获选名单如下:

安全评价评审中心: 李能、李彤

职业卫生技术中心: 巴特、聂磊

市场营销中心: 樊振宏、赵思宁

行政管理中心:邱晨、王月奇

本次优秀员工来自不同部门、不同岗位,他们都在平凡的岗位上,勤勤恳恳、默默奉献,为公司建设作出了突出的贡献,他们用辛勤的汗水谱写出了最真挚的工作感言,用拼搏的精神道出了万安人的工作境界。

希望受到表彰的员工再接再厉、戒骄戒躁、勇于进取,为公司的发展作出更大贡献。公司号召全体员工向他们学习,在进取和奉献中成长,争当优秀员工。

李 能

小细节往往是影响到大局和事态发展结果的关键。


李 彤

在一个工作环境里,完成自己工作任务的同时也会尽自己所能去帮助身边的同事,而不是只顾做好自己手头的工作而忘了自己是属于工作团队的一子。


巴 特

全力以赴 尽职尽责 尽善尽美。


聂 磊

对待工作要像一颗永不生锈螺丝钉,干一行、爱一行、钻一行。


樊振宏

工作的源动力在于对工作的热爱,不断用心去发掘工作中的乐趣,再琐碎的工作也会变得轻松愉快!


赵思宁

做一件事,就要当一件事。若还苟且粗疏,定不成一件事。


邱 晨

倾材足以聚人,量宽足已得人,身先足以率人,律己足以服人,得人心者得天下!


王月奇

做事要认真仔细最好一次通过,因为无用功比没做更费事费力。



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